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成都邦芒劳务外包_为企业降低用工风险
成都邦芒劳务外包_为企业降低用工风险

成都邦芒劳务外包_为企业降低用工风险

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江苏邦芒服务外包有限公司成都分公司

邦芒集团成立于2007年,主营业务包括:人事服务外包、业务流程外包、物流仓储外包、金融服务外包、中高级人才搜寻、职业与就业培训、人力资源战略咨询等多个专业人力资源外包服务领域。“大智兴邦,大品传芒”匠心十二年,集团已为全国10000多家企业提供可靠、专业、优质的人力资源解决方案,引导企业更专注于核心业务的发展,聚资源于核心竞争力,让人力资源管理成为企业成长的助推器,实现企业效益{zd0}化。 依托“互联网+人力资源服务”,集团自行研发的  “人事宝云平台”提供各种功能来满足企业对人力资源管理的即时使用需求,例如招聘管理、在线考勤、人事档案在线管理、薪酬和工资单、福利管理、员工绩效及员工自助等功能,帮助企业人力资源工作者从繁重的日常琐碎事务中解放出来,让邦芒成为企业zzy的人力资源服务供应商。 企业的选择取决于我们的服务,所以我们一直致力于提供行业{yl}人力资源专业服务,为企业提供一站式人力资源服务解决方案,努力缔造人力资源服务{dy}品牌!
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劳务外包服务是邦芒人力一体化人力资源服务的重要内容之一,邦芒人力覆盖上海、广州、杭州、北京、深圳、武汉、西安、沈阳、合肥等等各大地区。劳务外包是指企业将人事管理的部分或全部工作外包给邦芒人力来完成,可分为项目外包和生产线外包(BPO)。邦芒人力会快捷解决员工录用调档、培训、绩效考核、社会保险金和公积金转移等等提供一系列专业{gx}的人事事务外包,为企业规避风险,提升人事管理的效率和核心竞争力,使管理者能有更多的精力,投入到激烈的市场竞争中去。 

劳务外包的适用范围:

劳务外包即企事业单位将一定的劳动工作量外包给我公司,比如:特殊性岗位外包、试用期人员外包、派遣转外包、产线工段外包、临时性项目外包、车间整体外包、仓储服务流程外包等及人力资源相关的服务外包,由邦芒外包全权负责承担将其按照外包方要求标准完成,实现企业用工灵活、人事管理省心的外包{dy}品牌。

劳务外包的意义:

当您遇到这样的人事烦恼:招聘难,员工的录用及调档,社保和公积金的转移等操作费心费时,各种人事办事流程复杂多变,一旦人事工作出了差错,容易让公司遭受法律麻烦和经济损失等。有了邦芒劳务外包后,为您适度有效改变管理模式,依法避规用工风险,减少不良率,提高生产效率,节约成本,规范操作,简化手续,为企业增值,让员工满意,提高人事管理的高度和核心竞争力。

劳务外包服务内容:
1.发布招聘信息,组织招聘会,整理、审核应聘人员资料,初步面试候选人,组织到企业参加复试。
2.提供员工的各项培训,全面提高员工素质。
3.提供人事劳资方面的劳动关系咨询,协助处理劳动纠纷等。提供相应的人力资源规划方案。
4.为员工缴纳社会保障、发放工资等。
5.办理员工录用、退工手续、保管员工档案。代理员工专业技术职称评定。
6.户口挂靠、组织关系接转等手续。

服务优势:
1.管理规范,提高用工安全。
2.成本低廉,提高企业效益。
3.服务全面,提高员工工作热情。
4.降低用人风险。  
郑重声明:产品 【成都邦芒劳务外包_为企业降低用工风险 】由 江苏邦芒服务外包有限公司成都分公司 发布,版权归原作者及其所在单位,其原创性以及文中陈述文字和内容未经(企业库www.qiyeku.cn)证实,请读者仅作参考,并请自行核实相关内容。若本文有侵犯到您的版权, 请你提供相关证明及申请并与我们联系(qiyeku # qq.com)或【在线投诉】,我们审核后将会尽快处理。
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