劳务派遣是当今国际一种比较流行的人力资源管理模式。近年来,随着我国市场经济的不断发展和成熟,劳务派遣已应运而生成为我国人力市场及企业劳动用工的主要形式之一。劳务派遣的主要特点是:人力资源公司负责招募、培训人员并与其签订“劳务派遣劳动合同”,确立劳动关系。用工单位根据自身工作和发展的需求,与人力资源公司签订“劳务派遣合作协议”,接受其派遣的所需要的各类人员。
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劳务派遣也有叫做人事外bao或者人才租赁等,中国人才市场根据市场需求而引进开发的新的人才fu务项目,是一种新的用人方式,可跨地区、跨行业进行。
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公司主要经营fu务范围为:劳务派遣、人事理、职业中介、岗位培训、委托招聘、信息发布、择业指导、管理咨询、政策咨询等。专业为企事业单位提供各岗位的外baofu务。
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