虚拟实验室可用于员工培训
促进和支持测试实验室
为了达到实验室使用和tzhb率，IT人员应该多促进培训和测试实验室的使用。同时加强培训工作和测试实验室的透明化、可靠性和简单化也十分重要。
高层在招聘新员工的过程中加强对实验室的使用，并强调所有员工有关实验室的可用性以及获得大量信息的效益性。另外还应该及时告知实验室引入或发明的任何新产品。
在网站或wiki上发布培训和测试实验室的信息（什么类型的培训以及可用的实验室内容，如何注册、如何使用培训和虚拟实验室环境，去哪里寻求帮助和支持等等）。充分并长期利用在线问答或者实验室测试视频教程来吸引更多的员工。
将培训和测试实验室的好处及使用方法尽可能多地传输给员工，否则没有必要进行投资。一定要深思熟虑并保持实验室的发展与资源同步
如果您有建立虚拟实验室的需求，或者对已建立起的实验室有疑惑的，那么您可以联系我们，我们会为您做出专业解答。欧倍尔作为一家专业的软件开发公司，专注虚拟实验室及模拟硬件平台的开发和技术fu务
虚拟实验室在实验教学中的应用优势
可以让学生安全地模拟操作具有危险性的实验。 在中小学一些教学实验，例如化学实验会用到一些危险的实验器材；yw制剂实验中有很多涉及到放射性物质或有毒物质的部分,有些实验是不能让学生做的。可以通过让学生先进行模拟操作再进行实际操作，可以杜绝事故的发生，还大大提高了实验的效率。
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广泛的虚拟实验室
优点
广泛的实验室是指将虚拟实验室挂接到校园网上，供同学在任何地点学习
1、 使用不受时间、地点的限制，同学可以在寝室、实验室、图书馆等场地使用虚拟实验室
2、 节约资源，不再提供专用的场地和计算机
3、 受益面广泛
缺点
1、 无法监管学生的学习小效果，可能会有一部分学生去访问学习，大部分学生则根本不去学习，很可能达不到真正学习的效果（因为没有学习的环境）
2、 不利于专家评估
3、 不利于参观访问
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