育肥肉兔獭兔养殖种兔饲养种兔繁育亿鑫兔业全体社员开拓进取、与时俱进、精诚团结、科学发展,提供高品质真诚细致的服务,为新农村发展,地区经济繁荣和人民生活的富裕做出贡献。
企业价值观:创新发展,追求{zy1}。
企业精神:开拓、创新、求实、奉献。
整体目标:产品新、效益好、贡献大、环境美、共同富。
发展目标:打造“打造中国兔业的航空母舰”,让更多农民富起来。
创业宗旨:产业报国,以振兴中国兔业为己任;打造品牌,以回馈社会为目的。
企业作风:军人的气魄+猎豹的速度+夸父的执著。
团队意识:同心同德,团结拼搏;精诚合作,携手共进。
危机意识:企业的发展是一个波浪式的过程,当它到达波峰时,我们就得去创造另一个波浪,攀登另一个波峰,否则就会跌入波谷而溺死其中;
我们越成功就越容易失败;我们离失败永远只有一步之遥;
无论是困境还是顺境,无论是领导还是员工,都要在反思中找问题,在反思中找危机,没有危机就是{zd0}的危机,没有忧患就是{zd0}的忧患;
越接近顶峰山路越陡,越接近成功失败的概率越大
经营理念:以诚信赢得市场,以创新开拓市场。
市场理念:今天的质量就是明天的市场,企业的信誉就是无形的市场,顾客的满意就是永恒的市场。
竞争理念:狭路相逢勇者胜,勇者相逢智者胜;
管理理念:现场管理——规范化;质量管理——标准化;
成本管理——市场化;营销管理——网络化;
综合管理——人性化
质量理念:产品合格是我们的责任,品质{zy1}是我们的贡献;
效益是钱,质量是命;
营销理念:政鑫兔业,yb让您失望。
没有质量便没有销售市场,没有诚信便没有市场销售。
品牌营销、统筹兼顾、互惠互利、共图发展。
重才观念:人才是企业最宝贵的财富,企业为员工提供机会员工为企业创造财富。
选才观念:不一定要用资历最深的人,也不一定要用有名的人,而要用最需要、最实用的人才。
育才观念:多换思想少换人;以宽容之心纳人才,以爱护之情育人才;不仅要培养“经济人”,还要培养高层次的“道德人”。
用才观念:真诚求贤、求实用才;你有多大的才能,就给你搭多大的舞台。
责任意识:责任重于泰山,责任奠定诚信;责任是企业合作的前提,责任是伙伴双赢的基石。
对员工的责任意识:想职工之所想,急职工之所急,解职工之所难。
对合作伙伴的责任意识:互惠互利,合作双赢,共同成长